انجام بررسی عملکرد می تواند استرس زا باشد. اما این مکالمات برای پیشرفت کارمندان شما حیاتی است و به شما این امکان را می دهد که به طور رسمی با آنها در مورد دستاوردهایشان نسبت به اهدافشان ارتباط برقرار کنید. بررسی عملکرد شما را از طریق اصول اولیه راهنمایی می کند. شما یاد خواهید گرفت که: اطلاعات درست را جمع آوری و تجزیه و تحلیل کنید ارزیابی خود را مستند کنید مشکلات عملکرد را برطرف کنید اهداف چالش برانگیز تعیین کنید وقت زیادی ندارید؟ با مجموعه مدیریت 20 دقیقه ای HBR، به سرعت در ضروری ترین مهارت های تجاری برسید. فرقی نمی‌کند به یک دوره آموزشی کوتاه‌مدت نیاز داشته باشید، هر کتاب در این مجموعه یک آغازگر مختصر و کاربردی است که به شما کمک می‌کند تا یک موضوع کلیدی مدیریت را درک کنید. توصیه هایی که می توانید به سرعت بخوانید و به کار ببرید، برای حرفه ای های جاه طلب و مدیران مشتاق - از معتبرترین منبع در تجارت است.